Ministerstwo Gospodarki > Przedsiębiorcy > Ograniczenia w obroc...

W związku z licznymi zapytaniami przedsiębiorców dotyczącymi ważności zezwoleń wydanych na podstawie rozporządzenia Ministra Gospodarki i Pracy z dnia 8 czerwca 2004r., w sprawie wymaganych dokumentów, trybu i kryteriów rozdziału limitu zatrudnienia pracowników polskich w celu realizacji umów o dzieło przez polskich pracodawców w Republice Federalnej Niemiec (Dz.U. Nr 132, poz. 1416 z późn. zm.), wydanych na okres obliczeniowy 2007/2008 w rozdziale podstawowym i uzupełniającym, z terminem ważności do dnia 30.06.2008r., Departament Administrowania Obrotem informuje, że zmiana daty ważności zezwolenia byłaby możliwa jedynie poprzez zmianę decyzji administracyjnej określającej liczbę przyznanych osobomiesięcy. Zezwolenie bowiem jako samodzielny dokument nie stanowi indywidualnego aktu administracyjnego, a jedynie jest integralną częścią ww. decyzji.

Ostateczną decyzję administracyjną tworzącą prawa nabyte dla stron można zmienić jedynie na podstawie art. 155 KPA w każdym czasie za zgodą strony, jeżeli przepisy szczególne nie sprzeciwiają się zmianie takiej decyzji. W przedmiotowej sprawie zastosowanie mają przepisy szczególne zawarte w ustawie z 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy wraz z wydanym na jej podstawie (art. 86 ust. 6) aktem wykonawczym, jakim jest rozporządzenie Ministra Gospodarki z 5 marca 2008 r. w sprawie wymaganych dokumentów, trybu i kryteriów rozdziału limitu zatrudnienia pracowników polskich w celu realizacji umów o dzieło przez polskich pracodawców w Republice Federalnej Niemiec.

Nie istnieje zatem podstawa prawna do wzruszenia decyzji ostatecznej, ponieważ treść § 10 rozporządzenia wyklucza stosowanie przepisów obowiązującego rozporządzenia do wniosków złożonych i rozpatrzonych przed dniem wejścia w życie tego rozporządzenia.

Reasumując, wszystkie zezwolenia wydane na okres obliczeniowy 2007/2008 w rozdziale podstawowym i uzupełniającym zachowują ważność do 30 czerwca 2008 r.